上班期間如果受了傷，也不一定為認定為工傷，例如故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自殘或者自殺的。那么下班途中受傷能否認定為工傷，有哪些情況屬于工傷。
一、下班途中受傷是否屬于工傷
上下班途中受傷，只有部分情況屬于工傷。以下情況能夠認定為工傷：
1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;
2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
3、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
4、患職業(yè)病的;
5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
6、在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
二、下班途中受傷不能認定為工傷的情況
1、故意犯罪的;
2、醉酒或者吸毒的;
3、自殘或者自殺的。
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