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為進一步加強能力作風建設，切實推進竹溪政法委機關干部指導基層一線工作能力，5月11日、18日、24日，該委先后3次派出干部走出機關，深入15個鄉鎮79個村組（社區），通過聽取匯報、查閱資料、實地走訪等方式，在基層一線開展“崗位大練兵、業務大比武”活動，全面評估“一五一十”多元共治機制推行以來工作成效、短板弱項，在學中干、干中學，與鄉村干部和黨員群眾商量持續推進“一五一十”多元共治工作有效辦法。
據了解，竹溪縣借助全省首批美好環境與幸福生活共同締造試點縣機遇（該縣為全省首批14個之一、全市唯一一個），探索“一五一十”多元治理機制，即以黨建引領搭建一個“眾人來商量”的協調議事平臺，“五”天內妥善處理群眾急難愁盼的問題；運用一套“三早兩全一勤”（早預防、早發現、早報告，全居民、全過程介入，勤調處）的有效方法，引導“十員”（鎮村干部+“三師三員三老”）和群眾一起共同締造和美平安家園，強網壯格、網格智治，著力形成“群防群治、互幫互助、全員化解”的工作格局。
落實是最高的擔當,平安是最大的福祉。該委機關干部通過深入一線督導，問需于民、問計于民，問效于民，進一步厘清了推進“一五一十”多元治理工作作的流程規范，有效的工作舉措。截止目前，全縣共排查調處各類矛盾糾紛1436件，化解1419件，調處成功率98.8%以上（其中：由“十員”直接參與排查化解的矛盾糾紛1226件，化解1214件，調處成功率99%），縣域內重大突出矛盾風險在重要時間節點中得到了有效防控化解。
（通訊員 張官民）
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